Учебный центр

   В ООО «Texnopark» начиная с 2020 года функционирует свой учебный центр.

 

   Основными целями учебного центра «Texnopark» являются: краткосрочное обучение, повышение квалификации и переподготовка сотрудников.

 

     Задачи:

  • Повышение производительности труда и эффективности производства;
  • Повышение уровня знаний и профессиональных навыков сотрудников предприятий выпускающих бытовую, промышленную и строительную продукцию;
  • Оказание помощи для освоения современными технологиями;
  • Обучение навыкам управления роботизированной техникой;
  • Трудоустройство в соответствии с выбранной профессией и специальностью;
  • Методическое обеспечение совершенствования учебного процесса и повышения качества продукции;
  • Осуществление комплексных мероприятий, направленных на внедрение современных педагогических и информационных технологий, эффективных форм и методов профориентации;
  • Разработка обновленных учебных планов и программ, отвечающих международным требованиям по содержанию и качеству;
  • Участие в продвижении достижений в области производства в нашей стране посредством конференций, выставок и других мероприятий в установлении, расширении и укреплении международных связей;
  • Укрепление материально-технической базы центра, оказание платных образовательных услуг, повышение профессиональной компетентности методистов.
  • Проведение учебно-методической, практической, организационной, а также духовно-воспитательной работы.

 

Обучение осуществляется по направлениям:

  1. Оператор по механической и электромонтажной работе. Обучение развивает способность использовать и эксплуатировать оборудование на сборочных линиях предприятий.
  2. Оператор управления роботом-манипулятором. Сотрудников знакомят с типами роботов, обучают способам их использования и программированию.
  3. Оператор компьютерного управления. Обучение даёт навыки использования и ввода в эксплуатацию компьютеризированного оборудования и устройств.
  4. Сотрудник по контролю качества. По данному направлению обучают методам контроля качества продукции, средствам измерения и тестирования.
  5. Сотрудник внутренней логистики и склада. Обучение даёт знания и навыки правил использования складских помещений, о способах транспортировки.
  6. Сварщик. Слушателей обучают навыкам по видам, методам и применению сварки по металлу.

   По каждому направлению группы проходят тестирование на вступительном экзамене, после чего теоретические и практические занятия проводятся в сроки, указанные в программах. В конце обучения каждый кандидат сдает итоговую работу, на основе, которой оцениваются  его знания. В случае успешной сдачи итоговой работы, учебный центр выдает сертификат или свидетельство о прохождении обучения. После этого сотрудники смогут начать свою карьеру на производстве.

   Учебный центр предлагает и дополнительные курсы английского и русского языков, компьютерной грамотности и бухгалтерского учета.

   Также в учебном центре действует информационно-ресурсный центр. Для любителей чтения собрана коллекция книг, в том числе и электронных учебников.

   Учебный центр проводит психологические и мотивационные занятия, мероприятия (конференции, форумы, тренинги, соревнования, семинары, мастер-классы, конкурсы), направленные на развитие навыков и профессиональных знаний сотрудников.